登录 | 注册 | 充值 | 退出 | 公司首页 | 繁体中文 | 满意度调查
综合馆
试论人力资源管理中的绩效管理
  • 摘要

    为了使人才的能力可以充分发挥出来,企业必须积极开展高效的人力资源管理工作,合理安排人才的岗位与职责,开展全面的绩效管理工作.绩效管理是人力资源管理中的重要组成部分,良好的绩效管理工作能够提高员工的工作积极性与主动性,推动企业的健康建设与发展.

  • 作者

    王伟红 

  • 作者单位

    郑州市第三人民医院,河南 郑州,450000

  • 刊期

    2019年1期

  • 关键词

    人力资源  管理  绩效 

相似文献 查看更多>>
107.23.37.199