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综合馆
基于WSR的应用型本科人力资源管理专业人才培养模式研究
  • 摘要

    目前,人力资源市场存在人力资源管理专业毕业生与用人单位需求之间的"供给性失衡"现象.文章从人力资源管理专业的人才培养模式上存在的问题作为切入点,基于WSR理论研究高校人力资源管理专业应用型人才培养模式的问题,并提出相关建议.

  • 作者

    王海江  李静 

  • 作者单位

    桂林航天工业学院管理学院

  • 刊期

    2018年36期

  • 关键词

    WSR  人力资源管理专业  应用型本科  人才培养模式 

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